| 滨海高新区召开产业工人队伍建设改革推进会 |
近日，滨海高新区产业工人队伍建设改革推进会暨劳模和工匠人才创新工作室授牌仪式在渤龙湖科技园举行。活动上，对2024年滨海高新区产业工人队伍建设改革工作进行部署，并公布了2023年劳模和工匠人才创新工作室考核结果，为2024年评定的劳模、工匠人才、职工、青年、巾帼等78个创新工作室进行授牌。未来，滨海高新区将持续以产业工人队伍建设改革的新成效，为区域高质量发展提供坚实的人才保障。
据介绍，过去一年，围绕产业工人队伍建设改革工作，滨海高新区积极创新工作思路，细化工作举措，全年投入超过1000万元资金，扎实推动产改工作取得阶段性成效。目前，在滨海高新区，国企、机关、事业单位工会组建实现全覆盖，规上企业建会率超过80%。同时，创新工作室三级联创管理体系持续推进，两年共有145个各级工作室脱颖而出；并且积极承办市、新区职业技能大赛，组织开展各类劳动和技能竞赛100余场；持续开展建档困难职工常态化帮扶、大病救助、住院关爱慰问、工会卡专享保障、家属患病送温暖帮扶等工作，全年救助因病因灾致困职工630余人次，对工作在艰苦岗位的3.3万余名一线职工开展慰问活动。此外，滨海高新区工会系统推荐的TCL中环新能源科技股份有限公司和飞腾信息技术有限公司首席科学家窦强分别荣获全国五一劳动奖状、奖章；麒麟软件有限公司等5个单位、集体和个人获天津市五一劳动奖和工人先锋号；32家企业入围滨海新区佰家企业深化产业工人队伍建设改革“蓝海行动”。
滨海高新区管委会相关负责人表示，下一步，滨海高新区将围绕发展新质生产力，努力打造一支强大的高素质产业工人队伍，持续提高政治站位、压实工作举措、增强使命担当，形成推进产业工人队伍建设改革的强大合力，在奋力谱写中国式现代化天津篇章中做出高新贡献。
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